Wir unterstützen Wirtschaftsunternehmen und Träger der sozialen Arbeit bei der Besetzung von Führungspositionen (Geschäftsführungen, Vorstände, Abteilungs- und Bereichsleitungen), indem wir nachstehende Aufgaben in enger Abstimmung mit Ihnen umsetzen:

  • Profilentwicklung und Aufgabenbeschreibung
  • Auswahlkriterien und Anzeigentext (Anzeigenschaltung unter unserem Namen möglich)
  • Sichtung und Vorauswahl der Bewerber / innen auf Basis der Bewerbungsunterlagen
  • Sondierungsgespräche mit Bewerbern
  • Erstellung von Kurzkommentaren / -gutachten der Bewerber/innen
  • Teilnahme an den Bewerbungsgesprächen der engeren Wahl
  • Beratung der Findungskommission / Aufsichtsrat in ihrer/seiner Auswahl